Tại\r\n Chỉ thị, Thủ tướng yêu cầu các cơ quan, đơn vị rà soát, bổ sung, hoàn \r\nchỉnh nội quy, quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị; quán triệt, triển \r\nkhai đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động việc chấp hành\r\n kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công sở và sử dụng có hiệu quả \r\nthời giờ làm việc; cụ thể hóa trách nhiệm của từng cá nhân, đơn vị \r\ntrong việc thực hiện nhiệm vụ được giao, bảo đảm cấp dưới phục từng sự \r\nlãnh đạo, chỉ đạo và chấp hành nghiêm chỉnh các quyết định của cấp trên.\r\n Đồng thời, đánh giá đúng chất lượng, trình độ của cán bộ, công chức, \r\nviên chức làm cơ sở sắp xếp, điều chuyển, bố trí nhận lực; kiên quyết \r\nthực hiện tinh giản số công chức, viên chức năng lực yếu, thiếu tinh \r\nthần trách nhiệm, không hoàn thành nhiệm vụ được giao.
Về\r\n phía cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, cần phải nghiêm \r\ntúc thực hiện công việc và nhiệm vụ được giao, không để quá hạn, bỏ sót \r\nnhiệm vụ được phân công; không đùn đẩy trách nhiệm, không né tránh công \r\nviệc; phải đeo thẻ công chức, viên chức, nhiên viên khi thực hiện nhiệm \r\nvụ. Đặc biệt, không sử dụng thời giờ làm việc để làm việc riêng; không \r\nhút thuốc lá trong phòng làm việc, phòng họp, hội trường; nghiêm cấm \r\nviệc sử dụng rượu, bia, đồ uống có cồn trong giờ làm việc, giờ nghỉ trưa\r\n của ngày làm việc, ngày trước, không được vào casino đánh bạc dưới mọi \r\nhình thức…/.